Questions & Réponses Emploi
Nos dernières publications
Divers contrats sur 11 ans dans une même entreprise : légal ?
Bonjour, j'ai effectué plusieurs types de contrat au sein du même établissement dans la fonction publique (ehpad) depuis 11 ans : CES ,CAE, CEC et différents contrats en tant que contractuelle. Est-ce légal ?...
Que faut-il faire comme études pour devenir gendarme ?
Mon fils voudrait être gendarme (il a le temps, il a 15 ans), mais ça lui occupe bien l'esprit. Quelles études faut-il faire pour cela ?...
Demande de modèle de contestation d'un refus d'ARE
Voilà, j'étais demandeur d'emploi en 2008 avec le droit aux allocations. Je n'avais pas trouvé d'emploi alors j'ai décidé d'ouvrir ma propre entreprise. Pôle emploi m'avais informé que je ne pouvais plus être indemnisé mais dès que mon entreprise ferme ou s'écroule, ils me donneront le reste de mes allocations....
Congés payés fin de CDD : payés ou perdus ?
Bonjour, voilà je suis en CDD dans un commerce depuis 2 ans et demi, mon contrat se termine dans 1 mois et demi et il me reste 8 jours de congés payés. Ma directrice souhaite que je les pose avant de partir car sinon la société ne me les paiera pas. Or, ma responsable (grade en dessous de la directrice), aimerait que je travaille jusqu'au dernier jour pour l'organisation du magasin....
Acomptes sur salaire : comment sont-ils calculés ?
Je suis en CAE CDD de 6 mois dans une association. ayant de graves problèmes financiers ces derniers mois sur mon compte bancaire, j'ai demandé plusieurs fois un acompte en début de mois. Mon employeur me doit 2 semaines de congés payés à prendre avant la fin de mon contrat. J'ai demandé un acompte de 250 euros et on ne m'a accordé que 200 après un calcul minutieux sur les jours travaillés......
Harcèlement et mise au placard : modèle de lettre ?
Merci de m'aider à formuler une lettre pour informer le directeur de mon établissement de ma situation....
Congé maternité et prime de Noël
Bonjour, je suis actuellement en congé maternité depuis le 24 août 2012. Sur ma fiche de paie j'ai constaté que ma prime de Noël avait baissé par rapport à l'année dernière. L'employeur a-t-il le droit de ne pas m'accorder ma prime entièrement suite à mon congé maternité ?...
Demande d'acompte à l'employeur sur deux mois : possible ?
Bonjour, peut-on demander à l'employeur de déduire un acompte sur 2 mois ? Par exemple, acompte demandé de 500€ déduit sur décembre et janvier. Merci pour votre réponse....
Fiche de paie : calcul heures supplémentaires et absences
Un salarié travaille habituellement 35h/semaine. Au cours d'une semaine, il effectue 38 heures de travail... Mais, au cours de cette même semaine, il a été absent une journée complète soit 7 heures. Comment va être rédigée sa fiche de paye ? 35h - 7h d'absences + 3 heures supplémentaires soit 31 heures payées alors qu'il en a fait 38 (visiblement, cela ne va pas......
Absence exceptionnelle (décès) pour un employé payé en CESU ?
Quels sont les droits dans le cas d'une absence exceptionnelle, ici pour un décès dans la famille, pour quelqu'un qui est payé en Chèques Emploi-Service Universel ?...
Comment devenir sage femme sans diplôme ?
Bonjour, je n'ai aucun diplôme et je voudrais devenir sage femme. Quelles sont les démarches à faire ?...
Rupture conventionnelle d'un CDI : est-ce la solution ?
J'ai un CDI de deux heures/semaine dans un restaurant donc en tant que cuisinier. Mon employeur m'a dit qu'il n'y avait plus assez de boulot pour me garder. De là, il me demande de démissionner....
Prise en charge de la rémunération par l'Etat pendant un CIF ?
Je dois effectuer une formation sous forme de CIF. J'ai l'accord écrit de mon employeur. Je travaille dans le privé (DOMUSVI, entreprise de service à la personne). Le financement a été refusé par le FONGECIF, même après demande de recours. Motif : le demandeur est déjà qualifié et est trop jeune....
Allocation de Solidarité aux Personnes Âgées (ASPA) et mariage
Je suis au minimum contributif de 620 euros + ASPA de 125 euros. Ce qui me fait un total de 745 euros par mois. Étant seule, je dois me marier prochainement, je vais sûrement perdre l'ASPA comme mon futur mari sera toujours en activité, à combien va descendre ma retraite ? J'espère pas moins du minimum contributif de 620 euros... Pourriez-vous me confirmer ce fait ? Salutations....
Indemnité et dédommagement si préavis de départ CDD non effectué ?
Bonjour, j'avais un CDD d'un an, renouvelable pour 2 ans. J'ai effectué celui d'un an et après beaucoup d'hésitations, je l'ai renouvelé pour 2 ans. Les conditions de travail très difficiles (harcèlement) font que je suis en arrêt maladie. J'ai l'occasion de signer un CDI dans une autre entreprise....
Pas de prime de précarité suite à un CDD repris par une autre société
Bonjour, j'ai été embauché en CDD par une société à partir du 21 avril, toutefois celle-ci a subi une liquidation judiciaire le 21 septembre. Je n'ai pas été licencié car mon contrat a été repris avec mon ancienneté par une autre société avec qui j'ai terminé mon CDD le 31 octobre. Suite à la liquidation judiciaire, l'AGS m'a versé mon indemnité de congés payés....
Apprenti, puis-je compléter avec un intérim ?
Bonjour, je suis actuellement apprenti vendeur, j'ai 20 ans. J'ai travaillé 2 ans avant de trouver mon entreprise pour passer mon diplôme. Je suis en 35h semaine et j'aimerais savoir si je peux travailler en intérim pour compléter mon salaire de 584€ par mois. Merci d'avance....
Mon employeur peut-il faire une retenue sur mon salaire sans me prévenir ?
Depuis 7 mois mon employeur oublie de me prélever une charge sur un avantage nature que j'ai payé avant ces sept mois. Or, il s'en est rendu compte et m'a retiré cette charge fois sept mois sans m'avertir. De plus, je paye en plus des charges sur la régularisation fois sept mois. C'est une somme que je dois mais a-t-il le droit de me retirer cette somme sans me prévenir ?...
Congés payés de contrat CDD à CDI
Bonjour, mon contrat CDD s'est terminé le 30 septembre et mon CDI a commencé le 1er octobre. Je sais que je ne touche pas de prime de fin de contrat mais pour mes congés payés, sur la paye de septembre, il me restait 8 jours à prendre en n-1 soit jusqu'au 31 mai. Puis, j'avais déjà cumulé 10 jours pour n soit mes congés à partir du 1er juin....
Les heures supplémentaires sont-elles majorées ?
bonjour, je suis actuellement en contrat jusqu’au 29 janvier 2013 dans le commerce. Je dois faire des heures supplémentaires (42h30 et 42h00)durant deux semaines ce mois-ci. Je voudrais savoir si elles sont majorées car je dois les récupérer. Merci....