Questions & Réponses Emploi

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Nos dernières publications

  • Montant de l'indemnité compensatrice et jours déjà pris

    Bonjour , j'ai besoin d'un calcul précis relatif aux indemnités compensatrices de CP versées en fin de CDD: CDD de 10 mois (fin depuis le 30/06/2012) Montant brut total versé : 30 797.16 € hors prime de précarité 10%. Jours acquis : 20.83 car calcul fait sur la base de 2.08j/mois Jours pris : 6 jours Reste acquis : 14....

  • Calcul des heures supplémentaires sur la semaine ou sur le mois ?

    Bonjour, je suis un peu perdue avec la loi. Les heures supplémentaires se calculent-elles au-delà de 35 heures par semaine ou au-delà de 151 heures par mois ? Je suis en CDD, je dois effectuer 35 heures par semaine. Certains mois je travaille moins de 151 heures par mois mais au cours de ce mois j'effectue des semaines de 40 heures et d'autres de 30 heures....

  • Licenciement alors qu'aucun document écrit pour le prouver

    Bonjour, je viens d'être licenciée et ma patronne vient de me prévenir maintenant qu'elle me fait arrêter cette semaine. Je n'ai reçu aucun document de sa part. que dois-je faire s'il vous plait ? Je vous en serait reconnaissante de bien vouloir me répondre. Merci pour votre aide....

  • Comptabiliser le temps de déplacement avec un véhicule de fonction

    Bonjour, Je suis gérant d'une TPE dans le bâtiment, je vous expose mon problème : un ouvrier possédant un véhicule de fonction doit se rendre directement de son domicile à un chantier situé à 1h de son foyer sans passer par le siège de la société qui est lui à 30 minutes de son domicile....

  • Temps de travail non respecté et congés payés

    Mon employeur a-t-il le droit de prendre sur mes congés payés sachant que je n'ai pas effectué les 152 heures demandées ?...

  • Etudes pour devenir auxiliaire de vie sociale

    Bonjour, j'aimerais savoir quelles études il faudrait que je fasse après un bac ES pour devenir auxiliaire de vie sociale. Merci d'avance....

  • Contester une mise à pied injustifiée

    Bonjour, Voilà, j'ai été mis en accident de travail durant plusieurs mois, je mettais mes prolongations dans la boite aux lettres de mon entreprise. Mon employeur m'a envoyé deux courriers chez moi me disant que je ne remettais pas les arrêts dans les temps, donc en retard, et pour cela il veut me mettre un jour de mise à pied....

  • Démission légitime ou non car exercice de ma profession rendu difficile

    Bonjour, Je suis actuellement employée en CDD d'un an qui prendra fin en janvier 2013. J'ai été victime d'un cambriolage à mon domicile. Les voleurs ont été appréhendés. Je suis en attente de la convocation devant le juge. Pendant l'exercice de ma profession, je suis amenée à côtoyer deux de ces voleurs et leur familles, ce qui s'avère impossible à vivre....

  • Démarches pour partir en congés sabbatiques

    Bonjour, Je travaille dans une entreprise de 50 salariés et j'aimerais prendre un congé sabbatique de plusieurs mois. Quelles sont les démarches à effectuer, les délais a respecter ? L'employeur peut-il refuser ce congé et retrouverai-je mon poste si je réintègre l'entreprise ? Merci d'avance pour vos réponses . Cordialement....

  • Durée de validité d'une visite médicale ?

    Bonjour, actuellement je travaille en boulangerie et pendant mes vacances je vais passer mon CACES 8 pour pouvoir changer de travail plus tard et la formation nécessite une visite médicale. La mienne date du 02/2011. Est-elle encore valable ? Sinon que dois-je faire ? Merci d'avance....

  • Qui signe l'accord d’intéressement en l'absence de délégués du personnel et syndicat ?

    Qui doit signer l'accord d'intéressement si dans l'entreprise il n'y a ni délégués du personnel ni syndicat ?...

  • Vous imposer des congés en congés paternité

    Bonjour, Voilà, j'ai été en accident de travail pendant 4 mois. A la fin de celui-ci, je signale à mon employeur la date à laquelle je dois reprendre mon poste....

  • Calcul des heures supplémentaires avec jour férié et dimanche

    Bonjour, j'ai travaillé 11 jours de rang sans prendre de repos et en faisant plusieurs heures supplémentaires (42 heures en semaine 1 ; dont un dimanche) + (42 heures en semaine 2 ; dont un férié). Pouvez-vous m'aider à comptabiliser mes heures supplémentaires ainsi que mes jours de repos ? Convention collective : 25% pour les huit premières heures et 50% pour les autres. Merci d'avance....

  • Prime d'intéressement quand on migre vers une nouvelle entreprise

    A la suite d'un rachat, j'ai été obligé de migrer vers la nouvelle entreprise. Celle-ci a pris en compte la totalité de mon ancienneté. Mais lors de la prime d'intéressement, je n'en ai reçu qu'une partie. Est-ce normal ? Ou devrais-je en avoir la totalité ?...

  • Frais sur demande d'acompte par l'agence intérim

    Je suis intérimaire et lorsque je fais une demande d’acompte auprès de mon agence d'intérim, ils me prennent des frais. Par exemple, lorsque je demande 400 euros, ils me prennent 128 euros, ce qu'ils appellent une récupération sur frais avancé. Est-ce normal ? Car j'ai un ami qui est dans une autre enseigne de travail temporaire et qui n'a aucun frais lors d'une demande d’acompte....

  • Comprendre la rédaction d'une clause de période d'essai dans un contrat de travail

    Bonjour, j'ai signé mon cdi aujourd’hui et dans mon contrat c'est indiqué : la période d'essai est conclue pour une période de 1 mois renouvelable une fois par courrier simple 7 jours avant la fin de la 1ère période le 22 juillet 2012. La totalité de la période d'essai y compris le renouvellement prendra fin le 22 août 2012. J'aimerais savoir ce que cela veut vraiment dire....

  • Délais de préavis pour une démission

    Bonjour, je suis en projet de démission dans mon entreprise. Cela fait 25 ans que j'y travaille. Pouvez-vous m'indiquer quel serait le délai de préavis ? Merci de me répondre. Je suis dans le bâtiment plus précisément dans la menuiserie....

  • Arrêt maladie pendant un CDD et rattrapage des jours après le CDD

    Bonjour, voilà ma question : Si je suis en arrêt maladie pendant 25 jours sur un cdd de 3 mois, est-ce qu'à la fin de mon contrat, mon employeur peut me demander de rattraper mes jours d'arrêt maladie après ?...

  • Mon employeur me pousse à la démission à 4 ans de la retraite

    Bonjour, 22 ans de carrière, 22 ans de travail acharné sans le moindre incident. Dans 4 ans la retraite, bref tout pourrait bien se passer sauf que ... Il y a un mois tout bascule: je ne sais pas gérer mon équipe, je travaille trop (70h au lieu des 44h de mon contrat). Autant de reproches qui conduit mon patron à me faire cette proposition :...

  • Après un accident est-ce l'ancienne assurance ou la nouvelle qui est responsable ?

    Bonjour, en 1985 j'ai eu un accident avec arrêt de 2 mois plus 4 mois de rééducation. A l'époque j'avais une assurance vie jusqu'en 1988 et par la suite j'ai changé de compagnie d'assurance. Je suis à l'heure actuel en arrêt suite à des séquelles qui ont évolués....