Questions & Réponses Emploi

Bonjour j'effectue des heures supplémentaires qui sont soit rémunérées majorées soit mises sur un compte d'heures pour repos mais dans ce cas non majorées. Suis-je dans mon droit de réclamer la majoration ces dernières. Y a t il un article du code de travail le stipulant sur lequel m'appuyer? Merci de votre réponse!...

bonjour je suis en retraite depuis 1 ans mais à mon départ je n'ai pas eu de prime de départ à la retraite est ce normal ( il faut dire que j'ai fini ma carrière au chômage) merci de m'informer car il y a des gens qui disent que je pouvais prétendre à cette prime surtout que je rempli tous les conditions au départ en retraite

comment presenter une lettre de motivation pour un poste de auxiliaire de vie scolaire gratuit        sans diplome ayant deja travailler aupres d'adultes et enfants hadicapes....

Bonjour

Dans le cas qu'un employeur souhaite prolongé la période d'essai, a t'il une procédure à respecter pour avertir l'employé?

Question 2: L'employeur envoie la lettre avec un délai de prévenance de 14 jours pour mettre fin à la période d'éssai mais la date butoire des 14 jours dépasse la période d'éssai, est il en règle ou non?...

Bonjour pour monté un micro crèche faut il impérativement quelqu'un de diplômée? Car nous somme 2 mamans de 2 enfants, peut on espérer pouvoir?...

Bonjour , je suis infirmière en maison de retraite 4, j'ai un CDI à temps partiel ( 80%) depuis octobre 2014 . Avant au sein de cette entreprise , j'étais à temps plein . J'effectue des journée de 10 H ,  mon 80% me permet de ne travailler plus que un week end sur 3 et un mercredi par mois .  Mon employeur m'a annonce que à temps partiel  je n'avais droit que à 24 jours de CP au lieu de 30 ....

Je suis technicien frigoriste en dépannage, donc je me déplace beaucoup je commence le travail à 8h15 en principe mais on a des clients qui sont a 1h30 voir 2h avec la circulation parisienne, donc je sort très tôt pour arrivé à 8h15 chez mon premier client. Mais je ne suis pas rémunéré pour le trajet, c'est normal?...

à quoi correspond  totale des retenues non déductible sur un salaire sur une fiche de paie

étant dans l'entreprise depuis moins d'1 an , mais ayant été repris avec l'ancienneté cumulé avec l'ancienne société , reprise ancienneté  stipulé sur contrat de travail ....

peut on recevoir des fiches de payes alors que nous sommes incarcérer ? Peut on avoir des fiche de payes négatif en arrêt longue maladie ?...

bonjour, dans le cadre d'un accident du travail, peut-on refuser l'arrêt de travail prescrit par le médecin, poursuivre son travail, toucher son salaire plein et toutefois faire valoir ses droits à une couverture maladie accident du travail à 100% ? merci....

En tant qu'étudiante en première année de BTS, je viens d'acquérir un job saisonnier avec un départ le 30 juin de lille et un retour le 31 août d'avignon. Est ce que je peux bénéficier d'une aide au déplacement en train étant donné que je pars pour travailler et non pas pour des vacances....

Bonjour, j'aimerai savoir si il est possible de reprendre son travail/poste/contrat quelques mois après un licenciement à l'amiable ? Et si oui quelles conséquences dans la cas où l'on a touché du chomage entre temps ?...

bonjour, pour monter mon dossier de financement auprès de la région, pour une préparation au concour d'adjoint technique territarial d'enseignement d'établissement.on me demande une lettre de motivation argumentée, comme je suis sans emploi, je bloque sur les insérations de mes mots dans vos modèles proposés. porrez-vous m'aider svp,merci....

J'ai commencé un CDD depuis le 8 juin 2015, pour un futur remplacement d'une préparatrice en pharmacie, qui va partir en congé maternité. Avant de commencer, j'ai informer mon employeur, que je partais en guadeloupe du 22 juin au 23 juillet 2015. Elle m'a donc mise, en congés sans solde pendant cette période....

je suis dans la meme entreprise cotee au cac40 depuis 14 ans, dont 10 ans de detachement en asie. Je souhaite mettre fin a mon detachement pour partir en conges sabbatique. Puis je legalement faire la demande de sabbatique depuis l etranger ou dois je etre d abord rappatrie?...

Ma mère agée a une aide 2 heures par jour. Elle posséde également un appel d'urgence relié à mon téléphone. Quand je m'absente plusieurs jours, son aide prend le relai pouvant vaquer à ses occupations mais pouvant être jointe à tout moment. Comment la rétribuer pour cette prestation? Cordialement....

que dois je prendre en compte pour calculer l indemnité de licenciement : le brut ou le brut abattu ?...

bonjour, je suis dans l'attente de ma lettre de licenciement pour faute grave. Or celui ci n'est pas fondé. j'ai passé une écriture en paie pour un solde de tout compte qui n'était pas la bonne....

Bonjour,

Actuellement en contrat de professionnalisation, on me propose un CDD à la fin de ma période de formation.
Ce CDD ne sera pas transformé en CDI.

Dès lors, je voulais savoir comment ce calculait la prime de précarité. Sur la période du dernier CDD ou sur la période CDD + contrat pro (ce dernier ne donnant pas accès à la prime en temps normal)....